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                  工業(yè)化時(shí)代除濕機企業(yè)要注重人才培訓

                  工業(yè)化時(shí)代除濕機企業(yè)要注重人才培訓

                  作者:CEO 時(shí)間:2022-10-01

                  信息摘要:工業(yè)化時(shí)代除濕機企業(yè)要注重人才培訓:我們知道,國內經(jīng)濟正處于轉型升級的狀態(tài),轉型很好理解,在這個(gè)行業(yè)做到瓶頸了,換個(gè)行業(yè)做做,給剩余的資金找出路。升級就很簡(jiǎn)單,那就是往機械化、自動(dòng)化生產(chǎn)上面靠攏。對于除濕機行業(yè)來(lái)說(shuō),目前要做的還是提高產(chǎn)品質(zhì)量,除濕機行業(yè)要想實(shí)現自動(dòng)化

                  工業(yè)化時(shí)代除濕機企業(yè)要注重人才培訓

                  (工業(yè)化時(shí)代除濕機企業(yè)要注重人才培訓)

                    工業(yè)化時(shí)代除濕機企業(yè)要注重人才培訓:我們知道,國內經(jīng)濟正處于轉型升級的狀態(tài),轉型很好理解,在這個(gè)行業(yè)做到瓶頸了,換個(gè)行業(yè)做做,給剩余的資金找出路。升級就很簡(jiǎn)單,那就是往機械化、自動(dòng)化生產(chǎn)上面靠攏。對于除濕機行業(yè)來(lái)說(shuō),目前要做的還是提高產(chǎn)品質(zhì)量,除濕機行業(yè)要想實(shí)現自動(dòng)化、機械化生產(chǎn)還是很遙遠的。

                    除了提高產(chǎn)品質(zhì)量外,除濕機行業(yè)現在要做的就是人才培訓??梢哉f(shuō)做好人才培訓是永遠不會(huì )落伍的,不管什么時(shí)候,人才都是需要的,別的不說(shuō),隨著(zhù)70后、80后漸漸老去,優(yōu)秀技工在我國可是非常缺少的,現在國家也在往這個(gè)上面發(fā)展。

                    在“中國制造2025”的背景下,國家對未來(lái)人才的培訓是從兩個(gè)方面來(lái)進(jìn)行的:從縱向上是以研究型的工程師,高等職業(yè)培養的工程師,以及中等職業(yè)教育的人才為主;橫向上則是眾多學(xué)科的人才培訓,包括機械、電子、通訊、軟件、控制等。

                    國家對人才的培訓注重于整個(gè)大方向的發(fā)展,對于除濕機行業(yè)來(lái)說(shuō),把這些人才放進(jìn)來(lái),你也使用不了,畢竟除濕機的技術(shù)含量很低,對人才的要求也沒(méi)有航天、航空、以及精密電子那么高,除濕機行業(yè)現在缺乏的是設計、美工以及營(yíng)銷(xiāo)上的人才,這些人才有的可以從市場(chǎng)招聘,但是有的就需要自己培訓了。

                    雖然以后可能會(huì )出現機器人代替人類(lèi)做那些重復性、簡(jiǎn)單的工作,但是一些比較復雜的工作還是需要技工來(lái)進(jìn)行的。而熟練的技工也是除濕機行業(yè)所需求的,這個(gè)就需要企業(yè)自己培養。只要技術(shù)人員培養到位,那么在生產(chǎn)效率和產(chǎn)品合格率上門(mén)就會(huì )提高,這樣企業(yè)的效益也就越高,競爭力也就越來(lái)越強。

                    

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